Sehr viel ist eine Frage der Emotionen
Als Trainer kannst du folgende Punkte beachten:
LEHRE SIE DAS SPIEL ZU LIEBEN
- Vorbild sein / Atmosphäre schaffen / Leidenschaft leben
- Vorbilder sprechen lassen
Trainer haben viele Möglichkeiten die Leidenschaft zu wecken, aber auch viele Gelegenheiten, das Gegenteil zu bewirken:
- Frustration / Enttäuschung / Erniedrigung sind die Indikatoren, den Sport als Pflicht und Druck zu empfinden
Kontrollfragen eines jeden Trainers nach einer Einheit mit dem Athleten
- Habe ich von jedem ein Lachen gesehen?
- Fragen Sie nach der nächsten Gelegenheit für ein Training?
- Was werden sie am Familientisch über die absolvierte Aktivität (Training / Spiel) erzählen?
- Würden sie einen Kameraden zur nächsten Aktivität mitnehmen?
- Hat jeder etwas dazugelernt?
- Habe ich den Menschen in seinem Herzen / Seele „berühren“ können?
- Beispiel: Spieler sagen …
Ich muss ins Training besser Ich gehe ins Training am besten Ich erhalte Training
Matchnahe Spiele sind gleich harte Arbeit wie Drills
Mit matchnahen Spielen kannst du folgende Punkte verbessern:
- Spieler/innen müssen mehr Verantwortung übernehmen
- Spieler/innen müssen denken
- Kreativität mit Ball wird gefördert
- Timing entwickelt sich
Wichtig: Korrektur ja, aber nicht durch Strafen
Als Trainer bist du massgeblich am Erfolg beteiligt
Je besser du deinen Job machst, desto mehr Freude haben die Spieler/innen am Sport.